为拓宽潜才知识结构、提升潜才综合能力水平，从7月下旬开始，台州平安产险安排了四期“续航计划”潜才跨部门协作学习。
本期潜才学员大部分都是老员工，但入职以来岗位和知识结构单一，除了大课集中培训外，总经理室还安排了跨部门业务知识及管理要点的现场实操讲解学习，截至目前已安排车险部、团体业管部和理赔部学习。
考虑到大家对各模块保险知识了解的深浅程度不一， 15名潜才学员被交叉分组，进行针对性学习。在学习过程中指导老师与学员互动频繁，因各自岗位不同所站角度不同所提问题观点不一样，但学习解惑提升自己的目标是一致的。大家一起思考一起探讨，碰撞出很多新的火花，从而使销售、核保、理赔，后线和前线更紧密地配合与联动。
学习期间反响热烈，课后大家及时提交学习小结，收获良多。后续学习还在紧锣密鼓地安排中，相信在各部门授课老师的悉心指导下，各学员的知识结构、组织经验、跨部门协作和沟通将得到不断地提升和新的突破。
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